世界を変えるための17の目標 宇部SDGsクラブ

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ためねたエンタープライズ

1日30分または3000歩のウォーキングを心がけること、推進活動を行うことで心と身体の健康維持に努めています。

  • 3.「保健」~すべての人に健康と福祉を~
  • 5.「男女共同参画」~男女共同参画社会を実現しよう~
  • 7.「エネルギー」~エネルギーをみんなに、そしてクリーンに~
  • 8.「成長・雇用」~働きがいも、経済成長も~
  • 10.「平等」~人や国の不平等をなくそう~
  • 12.「生産・消費」~つくる責任、つかう責任~
  • 13.「気候変動」~気候変動に具体的な対策を~
  • 16.「平和」~平和と公正をすべての人に~
団体名
(個人名)
ためねたエンタープライズ
代表者 ナカジマ ヒロキ 中嶋 宏樹
HPのURL https://tameneta-enterprise.com/
私のSDGs宣言 性別、国籍、人種、年齢、障害、考え方、意見、信条、思想などの違いを互いに認め合い、立場によって、ハラスメントや差別することなく平等に働きやすく自由闊達な意見が述べられる職場環境を作ることを目指して取り組んでいきます。

地球温暖化対策として温室効果ガスの二酸化炭素の抑制、省エネに取り組むため、エアコンの設定温度の目安の取り決め、照明器具のLED化、必要ない照明やモニターなどの消灯、節電、節水、プラスチックごみの削減、ペーパーレス化などに取り組んでいきます。

テレワークやリモートワークがしやすい環境の構築に取り組み、自宅で仕事を行う在宅勤務、カフェや図書館などで仕事を行うモバイルワーク、コワーキングスペースの使用などを認めています。クラウドソーシングのリモート環境でのお仕事に最適なライター様やディレクター様、デザイナー様、プログラマー様にも積極的に外注を行うように心掛けています。

継続的に働きやすい環境を構築するためにワークライフバランスの実現を目指します。
持続可能な地域の木材特産品を購入して使い続けることを目指します。
SDGsに対する取り組みについて、Webサイトなどを通して発信し、啓発に取り組んでまいります。
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